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Organisationsentwicklung - Kultur im Wandel

Kultur ist wie tanzen, ohne die Musik zu hören.

In jedem Unternehmen und jeder Organisationen gibt uns die interne Kultur den Takt vor: ungeschriebene Regeln und unausgesprochene Erwartungen an unser Verhalten, denen wir folgen und an die wir uns anpassen.

Entdecken Sie die Besonderheiten Ihrer Kultur und erkennnen Sie die Erfolgsfaktoren für einen nachhaltigen Wandel. Ich begleite Sie gerne auf diesem Weg und plane gemeinsam mit Ihnen konkrete Schritte, um Entwicklung auf persönlicher als auch auf Organisationsebene zu fördern.

Wertschätzend und respektvoll Veränderungen gestalten.

Gäbe es immer nur eine Wahrheit, könnte man von einem Thema keine hundert Bilder malen.

Pablo Picasso